原标题：初入职场，如何找工作成功率高

很多大学毕业生，在即将毕业时找工作总是很焦虑，也很迷茫，不知道从哪里下手，有的害怕决绝干脆不去行动，天天待在寝室睡大觉；而有些呢，为了找一份工作，就进行海投，只要看到只要要人的地方就把简历投递过去，心想总会有家要我。其实这些方法都是不可取的。我这里来谈谈这个问题。

初入职场，如何找工作成功率高

第一，你可以先考虑下行业问题。结合自己的专业、特长、兴趣爱好，确定到哪个行业去工作，然后学习下相关行业的知识，并分析下行业中一些知名企业的经营情况，这对于你选择企业有很大的好处。

第二，再考虑下地域问题。在职场中，我碰到很多由于地域问题，更换、放弃工作的很多。有些甚至在一些地方工作了很多年，照样辞掉比较好的工作，也拖家带口的，回老家重新开始，这样的成本其实很高，对于你职业发展也很不利。所以建议各位之前想清楚点。

第三，先从校园招聘开始。社会的招聘没有那么聚焦，针对的面很广，有工作经历职业人竞争，而校园招聘完全针对应届毕业生，甚至对于专业要求都很明确，成绩几率会高很多，所以不要放弃校园招聘的机会。

第四，重视实习单位的选择。一般大学生在毕业时都会先到公司实习，在选择实习单位上，很多毕业生选择很随意性，更风性，心想着反正实习，觉得可以就干下去，不行就走人，还有些看到班上同学或朋友去了某个单位，自己也跟着去了，选择实习单位应按选择就业单位一样慎重，实际上就是就业单位，直接从实习转就业，减少了适应期，转正的速度也会快些。

第五，网络招聘要有选择。前段时间BOSS直招网站事了的事情，所以更加要注意了，不能所以网站海投，也不要所以工作都去投。在网上选择上，定位白领的以智联招聘、中华英才网、前程无忧好点，虽然有垃圾信息，但是相对好些。58同城和赶集网定位已招体力劳动者为主，所以大学生没有必要去上面投递简历。企业选择上，选择一些自己了解或者行业知名的正规的企业进行投递，但是一定要注意岗位和要求。

初入职场，如何找工作成功率高

当然，招聘人员除了看求职者本身条件，也会看用心程度，你如果海投肯定体验不出来你的用心，你只有认真研究了应聘单位并为此针对性的进行了提前准备或充分准备，成功几率肯定比海投的要高，有时也是细节决定成败。

你们觉得呢？欢迎关注我与我交流。

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